Снижение производительности труда персонала этим летом отмечают в 25% омских компаний. Причина всему: накопившиеся за год усталость, отпуска и аномальная жара на улице.
Как отмечают аналитики SuperJob, большинству компаний (64%) удалось выстроить бизнес-процессы так, чтобы и летом продуктивность не снижалась. Ещё 11% опрошенных представителей омских компаний затрудняются ответить на вопрос и не могут достаточно точно проанализировать, как летний период повлиял на производительность труда сотрудников.
Десять лет назад об ухудшении производительности говорили 43% работодателей, четыре года назад — 35%. По сравнению с прошлыми годами омичи стали более продуктивными в жаркие летние периоды.
Ранее портал Om1.ru сообщал, что SuperJob проводил опрос, кому из омичей проще найти работу. Реже всего это горожанам возрастом от 27 до 29 лет.
