om1.ru
Эксперты HeadHunter выяснили, почему работодатели отказывают в трудоустройстве жительницам Новосибирска В Новосибирске женщинам чаще, чем мужчинам, отказывают в трудоустройстве по гендерным признакам.

Эксперты HeadHunter выяснили, почему работодатели отказывают в трудоустройстве жительницам Новосибирска

В Новосибирске женщинам чаще, чем мужчинам, отказывают в трудоустройстве по гендерным признакам.
9 июня 2020, 13:54

Служба исследований HeadHunter провела опрос соискателей в Новосибирске и выяснила, кому в регионе легче искать работу — мужчинам или женщинам.

40% женщин и 31% мужчин из Новосибирской области заявили, что сталкивались с отказами в приёме на работу на основании их пола, причём в большинстве случаев работодатели открыто говорили об этом.

Женщинам чаще всего отказывали в строительной и транспортной сферах, мужчинам — в HR и туризме.

Стоит отметить, что женщины 25–34 лет чаще сталкивались с отказами в трудоустройстве на основании пола, нежели представительницы других возрастных групп.

 — Также мы спросили женщин-соискателей, сталкивались ли они с какими-либо сложностями в поисках работы, будучи в следующих ситуациях: при наличии маленьких детей, при выходе из декрета, будучи не замужем, при отсутствии детей и при изменении семейного положения. Оказалось, что чаще всего с трудностями при трудоустройстве сталкиваются жительницы региона, у которых нет детей (24%) и те, у кого, наоборот, есть маленькие дети (20%), — рассказывает Анна Осипова, руководитель пресс-службы HeadHunter Сибирь.

Инфографика: HeadHunter
Нашли опечатку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter